米格—25效应是指,个体之间的组合是否协调,会给整体功能带来很大影响。若组合协调,会带来整体大于部分之和的效果;反之,则整体功能小于各部分相加之和。
这个效应源于前苏联研制生产的米格—25喷气式战斗机,其使用的零件比同时期美国生产的战斗机相比要落后的多,但由于米格公司对零部件进行了协调的组合设计,使战斗机在整体性能上反超了美国战机成为世界一流战机。
米格—25效应给企业管理带来最显著的道理:优秀团队中的成员,不一定每个都是出色的,但他们一定是能密切配合、高效协作的。战斗机最佳性能的实现一定是通过零件的完美协调,同样的道理,成员就是团队里的“零件”,团队的成功必然少不了成员的完美协作。

恩格斯也曾讲过这样一个故事:骑术差但纪律强的法国兵,对战骑术精但纪律差的马木留克兵。分散而战,三个法兵无法战胜两个马兵;一千个法兵却一定能战胜一千五百个马兵。这恰恰说明了成败不在于个体的素质是不是最强,而在于团队整体的协调性。
所以团队是否分工明确、目标一致、高效协作是团队成败的关键,如何实现团队的高效协作呢?九思协同办公OA系统,对团队的计划、沟通、任务、项目、知识文档等进行流程化管理,团队在电子化和信息化的平台上,拥有清晰的目标和规划、便捷的通讯、高度共享的知识和权责明确的分工,达到团队间的高效协作、密切配合。
个体之间密切配合、高效协作,哪怕个体并不出色,也可以使得团队爆发出惊人的力量,这是每个管理者需要明白的。

九思软件依托自研成熟的协同办公系统,结合交科集团科研属性、国企管理规范、交通行业业务特点,打造适配其集团化运营的一体化智能协同办公平台。

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2018年已经过半,2018上半年呈现OA大项目越来越多的势头。大中型企业、政府部门的协同办公需求已开始全面爆发。据了解,约有千亿潜在OA市场,加之中小企业市场需求逐步释放,市场空间巨大, 产业前景广阔。

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多元化集团的多产业多业态管理,既是挑战也是机遇。一套适配的OA系统,能破解统一管控与个性化运营的矛盾,打通数据孤岛,提升管理效率、降低运营成本、规避合规风险,推动各业态协同发展,凝聚核心竞争力。

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