“论坛管理”为九思软件OA系统特色功能模块，旨在为企业提供一个交流思想、思维碰撞的非正式沟通平台。在完善组织内部沟通机制，增进组织成员之间的了解的同时，增强组织凝聚力，强化层级协作交流，以实现企业价值的“最大化”。

       宝芝林集团，是一家集医院建设与管理、中药研发与销售、国医国药馆连锁、便利店连锁、教育园区建设与管理于一体的大型实体企业。距今已有130多年历史，其影响力享誉海内外。

       这里我们为宝芝林为例，助其提出并设计了一套论坛管理系统规划解决方案，完善组织内部非正式沟通渠道的不足，对这款宝芝林OA系统，我们有以下参考建议：

       论坛栏目：对讨论的话题进行分类，员工可以按兴趣或是工作内容对帖子进行筛选，选择收获最大的来浏览。

       我的关注：对于发帖质量比较高的人可以设置关注，确保自己可以及时收到关注人的发帖提醒。

       精华帖：有较高的阅读价值的帖子可以将其设置为精华帖，在内容较多需要取舍时可以直接选择精华帖阅读，掌握企业舆论动态。

       最近更新：最近更新的帖子也可以按时间进行排序，大家可以只看最新的内容，快速明确企业动态。

       调查问卷：当公司需要做一些征求员工意见的调查时，就可以通过调查问卷模块发放问卷，系统会提醒员工进行填写。

       意见采集：员工可在此处提出一些有关公司发展的建议，大家集思广益，为创造更有前途的企业而努力。

       九思OA论坛管理系统平台的建设不仅可弥补组织内沟通不足的问题，让员工有一个倾诉的机会，增进彼此了解，更是有助于企业部门间相关经验的总结、学习，提升员工专业技能，以更好地发挥自身优势，服务企业。并且，系统平台建设还有助于领导及时了解员工想法及对公司发展建议，从而推动企业可持续、健康发展。