日前，北京市经济和信息化局、北京经济开发区管理委员会印发《关于打造国家信创产业高地三年行动方案（2023-2025年）》。《行动方案》提出，到2025年，在全国率先建成技术领先、企业集聚、方案突出、服务完备的信创产业高质量发展体系，打造100个信创应用场景，集聚400家信创企业，引培万名产业人才，信创产业规模突破1000亿元。

在此之前，国资委下发79号文件，更是明确要求国央企落实信息化系统的信创国产化改造，最终要求2027年底前，国央企必须100%完成信息化系统的信创改造工作。

随着2024年的到来，国央企作为推进国家信息科技创新的中坚力量，在积极响应国家战略的同时，也面临着更加紧迫的任务。因此，在新的时间节点上，国央企不仅要在积极响应国家战略中发挥示范引领作用，更要紧锣密鼓地加速推进内部信息系统的信创改造进程。

在此背景下，OA办公软件作为首批重点替换对象被提上了日程，其在名录中的首要位置凸显了它在国央企信创替代过程中的核心地位。作为“第一选择”，各类企事业单位急需部署符合信创标准的国产OA系统，以取代传统的国外产品，这不仅有助于提升工作效率和数据安全性，更是对我国自主创新能力和信息安全保障水平的一次实质性检验和提升。

为了确保在规定时间内高标准、高质量地完成国家级的战略转型任务，选择合适的信创OA厂商显得至关重要。

众所周知，由于国央企组织架构庞大、业务线条复杂多样且下属企业众多，因此其OA系统的部署通常采取项目制方式运作，并高度依赖定制化开发以适应各层级和部门的独特需求。整个实施过程周期较长，涵盖了技术咨询、系统集成、实际操作部署以及后续的持续服务等多个关键环节。因此，那些具有深厚底蕴和技术积累的老牌厂商往往能够率先抢占市场先机。

诸如九思软件等国内协同办公软件提供商，凭借多年的专业技术积淀与广泛的信创项目实战经验，已经在市场上建立了稳固的地位。它们不仅提供基础的信创OA功能，还通过整合生态链中的多家合作伙伴资源，为国央企客户提供包括但不限于财务管理、人力资源管理、供应链管理等在内的全方位信息化解决方案，有力地支撑了央国企在数字化转型道路上的稳健前行。

企业在选择信创OA厂商过程中应围绕以下几个核心维度展开：

技术实力与创新能力：评估厂商是否拥有自主研发的核心技术和知识产权，以及持续创新的能力，包括对前沿信息技术的掌握和应用，如人工智能、大模型等领域的深入理解和实际应用能力，以保证所提供的信创OA产品和服务能够与时俱进，满足不断变化的业务和技术需求。

产品成熟度与兼容性：考察其信创OA产品的市场应用情况，如稳定性、功能完备性和易用性，并确认该产品能否无缝对接现有IT环境，支持多平台、多设备的协同办公，同时能与其他国产软硬件系统良好兼容。

行业经验和成功案例：了解厂商在相关行业领域的服务经验，考察其是否有成功的大型企业或政府机构信创项目实施案例，这将有助于判断其在实际业务场景中的适应性和问题解决能力。

安全可控性与合规性：确保所选厂商的产品符合国家信息安全标准和法规要求，具备完善的数据安全保障机制，达到国家安全可控的技术标准体系认证，降低潜在的安全风险。

服务体系与支持能力：考量厂商的售后服务质量，包括技术支持响应速度、培训服务、维护升级等方面，良好的服务体系是保障企事业单位顺利完成信息化系统国产化改造并长期稳定运行的关键因素。

持续发展战略：观察厂商在信创产业的长远发展规划，选择那些致力于技术研发投入、市场拓展、生态构建等全方位发展的合作伙伴，以实现协同发展，共享产业成长红利。

…………

面对信创产业发展的国家战略要求和国央企信息化系统国产化改造的迫切任务，选择合适的信创OA厂商是企事业单位成功实现转型的关键一步。这样才能确保在既定的时间节点内完成国家级战略转型任务，并以此为契机，进一步提升我国在全球信息技术领域的竞争力与影响力，为国家的数字化经济建设和国家安全保驾护航。