OA系统软件在信息化发展的助推下,迎来了前所未有的发展机遇。不过,面对当前纷乱的协同市场,要想选择一款合适的办公系统还是略有困难的。九思软件作为国内OA市场领军品牌,拥有数十年客户服务与项目实施经验。针对办公系统选型,建议用户一定要构建自己的价值判断标准!

1、明确需求,切忌盲从
由于认知程度的区别,许多用户对于自己到底需要什么类型、功能的OA系统并不十分清楚。由此,在选型的过程中难免会被部分商家所利用,选择和自身需求不符的系统,甚至所选系统功能无法满足日常办公需求。
九思软件认为,针对不同的企业发展阶段及企业所处理问题的不同,系统所需发挥的作用亦是不同的。比如企业更关心项目、计划管理,教育行业更关注知识管理,政务部门更关心公文管理等问题。OA系统软件的选型、上线、实施是一个循序渐进、逐步深入的过程,是不能一蹴而就的。因此,九思软件建议用户在选型OA系统前一定要搞清楚自己的核心需求在哪里,需要解决的关键问题是什么?并围绕这两个关键点去制定符合自己的选型标准,明确核心需求。避免盲从,以免给企业带来不必要的损失。
2、深入体验产品,综合分析
在选择一件产品的过程中,商机的各种宣传噱头无疑是最为吸引用户眼球的,同时这是极为容易诱导用户购买欲的营销手段。九思软件在这里提醒用户,千万不要被OA厂商的各种华丽说辞、承诺或宣传给误导,一定要轻概念、重产品,务实、理性,寻找业内主流品牌及其产品。
同时,用户在选型OA系统软件时,必须从多个角度多个维度去综合比较分析各家的OA产品,比如在技术方面,系统的稳定性、安全性、可拓展性;在系统功能方面,功能的实用性,适用性和易用性;在售后服务方面,如反应速度,沟通方式与沟通成本,二次开发的方式及合理性等;以及系统的产品、服务、开发价格是否合理等。
值得注意的是,目前市场大多数OA厂商针对选型用户都会有试用版本提供,九思建议用户可根据自身实际需求模拟试用参考,以对系统更为直观、正确的认知、体验。
3、管理制度是否有效落地
管理制度的有效落地也是关键一步。选型的成功并不意味着任务的结束,也不意味着OA系统的成功。选型只是第一步,在项目实施后,最为关键是系统能否体现出其应有的价值,企业内部的管理制度是否可以落实到位,是否可协作员工关系,提升企业办公效率等,要能够将OA系统真正融入到员工的日常工作中,要让OA系统成为规范员工工作的管理工具等。
OA系统的作用在于为企业建立完善的组织管理流程,推动各项办公需求的合理、完善,提升企业内部协作管理,提升办公效率,增强企业市场竞争力等。不过九思软件还是要建议广大用户,对于企业而言,无论是选型、体验还是实施、服务都需要一个过程。只有理性选型、认真分析、避免盲从,才可有效助力企业进步,在信息化建设的道路上取得成功。

针对北京科技园的行业特性与办公需求,九思协同办公系统将针对性优化适配,助力企业实现多维升级。

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2018年已经过半,2018上半年呈现OA大项目越来越多的势头。大中型企业、政府部门的协同办公需求已开始全面爆发。据了解,约有千亿潜在OA市场,加之中小企业市场需求逐步释放,市场空间巨大, 产业前景广阔。

九思专家团队针对毛豆新车网新的发展所带来的管理的需求,针对协同办公oa系统的先进性和前瞻性,提出了协同oa办公系统规划建议

九思软件OA专家团队根据抖音目前实际情况,为其提出了OA管理系统规划建议方案。

此次,九思软件专家团队针对海底捞的信息化管理需求,提出了OA系统升级规划方案。

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很多企业选型时容易产生疑惑:它们都可实现审批、考勤、公文流转等基础办公功能,核心差异究竟在哪里?不同发展阶段、不同管理诉求的企业,该如何科学选型?

对于高校信息化负责人来说,靠谱的信创OA系统选型,从来不比拼谁的功能更繁杂,而是要找到一套贴合高校管理模式、兼容校园现有信息化体系、合规达标、落地稳定、运维便捷的国产化协同方案。

信创OA部署是一套前期适配、中期落地、后期运维的系统化工程,区别于传统OA的简易部署,更注重国产化适配、数据安全、业务连续与合规落地。

从传统协同OA到信创OA的国产化改造,是政企数字化安全转型的必经之路,既是合规硬性要求,也能升级办公效能。改造切忌急功近利,遵循合规、稳控、增效原则,以科学标准化的阶梯式方案,稳妥实现底层技术替换、数据保全与业务流程优化。